|
|||||
|
|
|||||
 |
|||||
| 若手後継者等育成事業 情報伝達能力向上セミナー |
|||||
| 令和6年11月5日(火)、12日(火) | |||||
|
|
|||||
| 事業展開においてコミュニケーション力は重要である。デジタル化が加速する今日、広く対外的に情報発信をするため、伝達能力の手法な知識の見直し・定着を図り、情報伝達能力の向上を目的に実施した。 本事業を実施するにあたり、気をつけた点は座学で講師からの研修を受けて、知識がついたと勘違いを防ぐためにも、部員同士がワークを実施するなど、参加体験型の研修を実施することで、知識の定着を目指した。 情報伝達能力向上を目指し、2年前に実施したコミュニケーション能力向上研修会での知識の定着確認を行った。情報伝達を行う上で立ちはだかる4つの不足を確認したうえで、そもそも『見ない』『聞かない』『覚えてない』『伝わらない』という前提のもとどのようにすれば相手が『見る』『聞く』『覚える』『伝わる』になるかについて、実際に体験を通して研修を行った。また、相手に強く印象付けする文章について、事実・誇張・飛躍が必要であるが、チャットGPTで容易に作成できる手法を学んだ。 |
|||||
|
|||||
| 参加人数 |
|||||
|
|
|||||
| 令和6年11月5日：10名 令和6年11月12日：8名 |
|||||
| 効 果 | |||||
|
|
|||||
| 本研修を受けて、これまで情報発信は行ったことはあっても継続して実施できていなかったものは継続的に行ってみたい、情報発信をしていなかったものは何か始めたいという方向にシフトチェンジでき、今後は実践を通してさらに知識の定着やスキルの向上を目指すことができるようになった。 |
|||||
| その他の事業 | |||||
|
|
|||||
|
|||||
|
|
|||||
  |
|||||
